廣州創元投資有限公司招聘方案（物業管理工作人員）
日期：2021年04月28日
因業務發展需要，公司近期將成立下屬物業公司，具體負責廣州大學城青創匯項目物業管理工作。為做好公司組建及其他業務工作，現擬公開招聘物業管理工作人員數名，具體如下：
一、招聘崗位
本次擬招聘秩維主管2人、秩維員20人、水電工6人、客服及物業管家6人、保潔24人。
二、崗位職責及招聘要求
（一）秩維主管（5500-6500元/月）
1.崗位職責
(1)負責物業管轄區域內的安全保衛、秩序維護和突發應急事件的協調處置；
(2)監督和檢查物業管轄區域安全情況，協助開展安防宣傳工作；
(3)制定完善物業管轄區域的安全保衛應急預案；
(4)負責保安人員的安全培訓、日常排班、管理等；
(5)完成領導交辦的其他工作。
2.招聘要求
(1)45歲以下，男身高170CM及以上，女165CM及以上；
(2)初中或中專以上學歷；
(3)無明顯紋身、視力良好，無案底；
(4)身體健康，外貌端正，愛崗敬業，工作態度細致，踏實，能吃苦耐勞；
(5)熟悉安全制度及安全器材使用，了解意外事件及緊急事故的預防與處理；
(6)有較強的溝通協調、帶領團隊能力；
(7)有寫字樓、商業、大型物業管理及安防工作經歷優先，退伍軍人優先；
(8)需上夜班及輪班（12小時一班）；
(9)公司提供食宿或補貼。
（二）秩維員（5000-6000元/月）
1.崗位職責
(1)負責物業管轄區域的安防工作，做好日常門崗值勤、巡察、消防、監控管理等工作，維護區域內正常秩序及人員的安全，保障公司及進駐客戶利益；
(2)處理各類安全應急事件；
(3)完成領導交辦的其他工作。
2.招聘要求
(1)45歲以下，男身高170CM及以上，女165CM及以上；
(2)初中或中專以上學歷；
(3)無明顯紋身、視力良好，無案底；
(4)身體健康，外貌端正，愛崗敬業，工作態度細致，踏實，能吃苦耐勞；
(5)熟悉安全制度及安全器材使用，了解意外事件及緊急事故的預防與處理；
(6)有寫字樓、商業、大型物業管理及安防工作經歷優先，退伍軍人優先；
(7)需上夜班及輪班（12小時一班）；
(8)公司提供食宿或補貼。
（三）水電工（5500-6500元/月）
1.崗位職責
(1)負責配電、照明、空調、通風系統及其所屬設備維修保養工作，確保各系統設備良好運行；
(2)負責日常巡檢，及時發現并排除隱患及故障；
(3)負責常用物料、維修零件、工具等材料的使用登記；
(4)完成領導交辦的其他工作。
2.招聘要求
(1)45歲以下；
(2)高中或中專以上學歷，有三年以上相關工作經驗；
(3)具備水電工專業知識，熟悉安全操作規范，具有相關技術資格或電工證等上崗操作證；
(4)工作認真負責、有責任心，能吃苦耐勞；
(5)具備物業電工任職經驗，持有進網高壓電工證、電梯運行維修資格證者優先；
(6)公司提供食宿或補貼。
（四）客服及物業管家（3500-4500元/月）
1.崗位職責
(1)主要負責物業費的催繳及處租戶主訴求；
(2)負責對外部和內部客戶的關系維護、信息傳遞反饋與溝通協調；
(3)跟進內部客戶日常巡查、投訴處理等相關工作，匯總整理月報，對重大問題及較為集中的疑難問題及時梳理上報；
(4)負責商戶檔案資料的管理與更新；
(5)完成其他領導交辦的工作。
2.招聘要求
(1)大專及以上學歷，形象氣質佳，服務意識強，有親和力和責任心；
(2)具有良好的組織協調與溝通能力，能熟練使用辦公及相關軟件；
(3)35歲以下；
(4)公司提供食宿或補貼。
（五）保潔（3500-4500元/月）
1.崗位職責
(1)按要求完成區域內的清掃保潔工作；
(2)巡查區域內衛生情況，發現雜物、積水、蜘蛛網等立即清掃處理，不出現衛生死角；
(3)完成上級領導交辦的其他工作。
2.招聘要求
(1)身體健康、組織紀律性強，服從指揮，團隊協作意識較強，工作認真細致，吃苦耐勞，為人平和、有責任心；
(2)年齡50歲以下，有商業或大型物業保潔工作經驗的，年齡可放寬到55歲；
(3)公司提供食宿或補貼。
三、辦公地址
廣州大學城。
四、福利待遇
按照《勞動法》規定為員工提供五險一金及企業福利。
五、應聘方式
（一）報名時間:2021年11月1日—11月30日。
（二）報名方法
（1）致電我司電話報名并留下聯系方式；
（2）將《應聘信息登記表》（見附件）遞交至：廣州市番禺區新造鎮谷圍路谷圍新村4號樓208室或發送電子郵件到GZGJCXC@126.com郵箱。
（三）咨詢與聯系
譚小姐，聯系電話：31122999
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